CV automatyka: PLC, uprawnienia SEP i opis projektów

19 września 2026 · Piotr Nowak · 8 min czytania

Automatyk to jeden z najbardziej poszukiwanych zawodów w przemyśle, ale zakres pracy bywa bardzo różny. Jedna osoba zajmuje się utrzymaniem ruchu na nocnej zmianie w zakładzie produkcyjnym, inna jeździ po Europie i uruchamia linie, jeszcze inna pisze programy w biurze integratora. Rekruter techniczny od razu szuka w CV nazw sterowników i typu doświadczenia. Jeśli zobaczy tylko „programowanie sterowników PLC”, nie wie, czy kandydat pisał programy od zera, czy wprowadzał drobne zmiany. Ten tekst pokazuje, jak zbudować CV automatyka, które odpowiada na te pytania od pierwszego ekranu.

Co sprawdza pracodawca

• Sterowniki i środowiska: marka, seria, środowisko programistyczne, języki (LAD, FBD, SCL, ST).
• HMI i SCADA: wizualizacje, systemy nadrzędne, bazy danych produkcji.
• Napędy i sieci: falowniki, serwonapędy, Profinet, Profibus, Ethernet/IP, Modbus.
• Robotyka: roboty przemysłowe, programowanie ścieżek, systemy wizyjne.
• Typ pracy: utrzymanie ruchu, uruchomienia, projektowanie, serwis, modernizacje.
• Uprawnienia: SEP E i D, zakres napięcia, szkolenia producentów, bezpieczeństwo maszyn.
• Dyspozycyjność: praca zmianowa, delegacje krajowe i zagraniczne, języki.

W ogłoszeniach dla automatyków wymagania są zwykle bardzo konkretne. Porównaj je ze swoim CV słowo po słowie. Jeśli ogłoszenie wymienia TIA Portal i Profinet, a Ty je znasz, te słowa muszą się pojawić w CV dokładnie w tej formie.

Przy aplikowaniu do integratora dopisz też, czy pracowałeś ze standardami programowania firmy, bibliotekami bloków i systemem kontroli wersji. Dla wielu zespołów to równie ważne jak sama znajomość sterownika.

Układ CV automatyka

1. Podsumowanie: staż, typ pracy, główne platformy, branże, czego szukasz.
2. Kompetencje techniczne w tabeli lub grupach: PLC, HMI/SCADA, napędy, sieci, robotyka, narzędzia.
3. Doświadczenie od najnowszego, z punktami o projektach i efektach.
4. Wybrane projekty (opcjonalnie): 3-5 uruchomień lub modernizacji z krótkim opisem.
5. Uprawnienia i szkolenia: SEP, szkolenia producentów, BHP przy maszynach.
6. Wykształcenie, języki.

Dwie strony to standard przy kilku latach doświadczenia. Przy uruchomieniach za granicą dopisz kraje i branże klientów. Ogólne zasady dla zawodów technicznych omawiam w tekście CV inżyniera.

Kompetencje techniczne: jak je zapisać

Podawaj poziom uczciwie: „programowanie od zera”, „modyfikacje istniejących programów”, „podstawy”. Rekruter techniczny i tak sprawdzi to na rozmowie, często zadaniem praktycznym. Więcej o zapisywaniu umiejętności w tekście umiejętności twarde w CV.

Praca opisana liczbami

• „Utrzymanie ruchu 6 linii rozlewniczych, średni czas usunięcia awarii automatyki skrócony z 55 do 25 minut.”
• „Uruchomienie 14 maszyn pakujących u klientów w 5 krajach, w tym testy odbiorowe z klientem.”
• „Modernizacja sterowania prasy: wymiana S7-300 na S7-1500, nowy panel HMI, przestoje w pierwszym miesiącu poniżej 2 godzin.”
• „Program do zbierania danych o przestojach, który pozwolił ustalić 3 główne przyczyny zatrzymań linii.”
• „Szkolenie 12 operatorów z obsługi nowej linii.”

Takie punkty pokazują, co zmieniła Twoja praca. Jeśli nie masz dokładnych liczb, podaj przybliżenia. Zasady opisuję w tekście osiągnięcia w CV.

Przykłady przed i po

Przed: „Automatyk, 2020-2025. Programowanie PLC, usuwanie awarii, prace modernizacyjne.”

Po: „Automatyk utrzymania ruchu, zakład produkcji opakowań, Tychy, 2020-2025. Utrzymanie 6 linii (S7-1500, TIA Portal, WinCC). Średni czas usunięcia awarii automatyki skrócony z 55 do 25 minut. Modernizacja sterowania 2 pras.”

Przed: „Znajomość sterowników PLC.”

Po: „Siemens S7-1200/1500 (TIA Portal, LAD i SCL): programowanie od zera i modyfikacje; Allen-Bradley: modyfikacje.”

Przed: „Gotowość do wyjazdów.”

Po: „Uruchomienia w Niemczech, Czechach, Szwecji i Wielkiej Brytanii, ok. 90 dni delegacji rocznie, angielski B2.”

Utrzymanie ruchu, uruchomienia, projektowanie

Utrzymanie ruchu: liczba maszyn i linii, system zmianowy, wskaźniki przestojów, prewencja, dokumentacja awarii, współpraca z mechanikami. Tu liczy się szybkość i spokój przy awarii w nocy.

Uruchomienia i serwis: kraje, branże klientów, liczba uruchomień, testy odbiorowe, kontakt z klientem, język. Pracodawca sprawdza samodzielność i odporność na długie wyjazdy.

Projektowanie i programowanie: typy maszyn, pisanie programów od zera, standardy programowania, symulacje, dokumentacja, współpraca z konstruktorami.

Jeśli przechodzisz z utrzymania ruchu do integratora albo odwrotnie, napisz w podsumowaniu, co przenosisz i czego szukasz. Zmianę ścieżki omawiam też w tekście zmiana branży w CV.

Uprawnienia, szkolenia i języki

• SEP: grupa 1, E i D, zakres napięcia, data ważności.
• Szkolenia producentów: nazwa, poziom, rok.
• Bezpieczeństwo maszyn: szkolenia z dyrektywy maszynowej, oceny ryzyka.
• Uprawnienia UDT na podesty ruchome lub wózki, jeśli masz.
• Języki: angielski lub niemiecki techniczny, z poziomem i przykładem użycia.

Uprawnienia elektryczne opisuję szerzej w tekście CV elektryka. Jeśli zaczynasz jako elektryk i przechodzisz do automatyki, ten tekst też się przyda.

Najczęstsze błędy

• „Programowanie PLC” bez marki, środowiska i poziomu.
• Lista technologii bez doświadczenia, które ją potwierdza.
• Brak typu pracy: utrzymanie ruchu i uruchomienia to różne profile.
• Brak efektów w liczbach.
• Przesadzony poziom w systemach, które zna się tylko z kursu.
• Pominięte delegacje i języki przy aplikowaniu do integratora.

Przed wysłaniem poproś kogoś z branży o przeczytanie CV. Błędy w nazwach systemów czy języków programowania rekruter techniczny zauważy od razu.

Najczęstsze pytania

Co wpisać w CV automatyka?

Sterowniki i środowiska z poziomem, HMI i SCADA, napędy, sieci, robotykę, typ pracy (utrzymanie ruchu, uruchomienia, projektowanie), efekty w liczbach, uprawnienia SEP i języki.

Jak opisać znajomość PLC w CV?

Podaj markę, serię, środowisko, języki programowania i poziom: programowanie od zera, modyfikacje albo podstawy.

Czy automatyk powinien opisać projekty osobno?

Przy uruchomieniach i integracji tak: 3-5 projektów z typem maszyny, krajem, zakresem pracy i efektem.

Jakie uprawnienia wpisać w CV automatyka?

SEP w grupie 1 (E i D) z zakresem napięcia i datą ważności, szkolenia producentów i szkolenia z bezpieczeństwa maszyn.

CV automatyka przekonuje konkretnymi nazwami sterowników i systemów, typem pracy i efektami w liczbach. Jeśli wolisz, żebym przygotował dokumenty za Ciebie, w pakiecie START za 169 zł rozmawiamy o Twojej pracy, a gotowe CV dostajesz w 24-48 h, z poprawkami w cenie; zobacz pakiety. Przeczytaj też CV inżyniera jakości.